El conocimiento para los entornos colaborativos ha existido durante años, lamentablemente no préstamos atención a seres que consideramos inferiores a nosotros, sin darnos cuenta que muchas respuestas se encuentran en la simplicidad de la vida. Las respuestas al crecimiento social se opaca en el momento individual de mirar en diferentes direcciones. El cambio organizacional empieza por el cambio individual.
El primer paso esta en observar, si llegamos a comprender lo que vemos, obtendremos respuestas sabias que nos permitirán crecer como individuos. Existen entornos colaborativos que son formados por agrupaciones de individuos que han sabido interpretar de igual forma lo que ven. Los dejo con una imagen que me ha llevado a escribir este post. Veamos cuantos logran formar parte de esta “colmena” virtual.
